如何提前营造基金营销氛围

jijinwang
在历经两周发行后,“军工一哥”冯福章首只公募基金产品——招商高端装备混合型证券投资基金尚未达到两亿的募集标准[捂脸][捂脸]。
此番明星军工主题基金销售困难,与招商白酒基金首募遇冷颇为相似。2015年5月,在白酒股异常低迷之际,国内首只白酒分级基金——招商白酒基金正式发行,但由于白酒股低位震荡的格局,尽管申万宏源等券商当时研报指出,白酒股基本面见底特征明确,相对估值和绝对估值都处于历史底部,但该基金最终也只募集了3.96亿,堪称一只迷你基金产品,然而,当该基金运作满六年,其累计收益率已接近4倍,而其资产规模截至去年底已高达800亿。

1、职场领导者如何营造活跃进取的团队氛围?

感谢您的邀请,这种事情仁者见仁,智者见智。我相信每一位团队都领导都有自已独特的见解。我感觉最重要的有两点。

一,公平,制度面前人人平等。

二,公开,所有奖惩公开透明。

具体到每个团队可以根据工作性质,人员性别,年龄等因素在日常工作中时不时地来个小惊喜。

个人观点,如有不妥,敬请谅解!再次表示感谢!

帮帮君在此谢邀回答此题!俗话说:“火车跑的快,全靠车头带!”所以说一个好的领导对于一个团队的重要性是不言而喻!在《亮剑》中李云龙有这样一段经典台词!事实证明,一支具有优良传统的部队,往往具有培养英雄的土壤。英雄或是优秀军人的出现,往往是由集体形式出现,而不是由个体形式出现。理由很简单,他们受到同样传统的影响。养成了同样的性格与气质。任何一支部队都有着它自己的传统。传统是什么?传统是一种性格、是一种气质!这种传统与性格,是由这种部队组建时首任军事首长的性格与气质决定的。他给这支部队注入了灵魂。从此不管岁月流失,人员更迭,这支部队灵魂永在。

那么职场领导者如何营造活跃进取的团队氛围?

帮帮君总结了如下几点经验分享给各位职场人士参考:

1)描绘远景:员工越了解公司目标,对公司的向心力越高:

如果一个企业连自己的目标都没有确立好,那么这样的公司就生存能力和发展来说完全没有意义存在了!换句话说一家为了生存而生存的企业对任何求职者来说都没有吸引力的!因此,企业的发展计划与前景就像部队的战略目标一样,有组织有纪律有计划的去实施与完成才是企业需要给员工展示的一切!

2)授予他们的权力,让他们觉得自己是在"独挑大梁":

在企业中领导独揽大权是大忌!以下几点同样切记:

正职四不:总揽不独揽,宏观不主观,决断不武断,放手不撒手。

副职四不:献策不决策,到位不越位,超前不抢前,出力不出名。

平级四不:理解不误解,补台不拆台,分工不分家,交心不多心。

用人四不:用人不整人,管事不多事,讲话不多话,严格不严厉。

3)给他们好评,公开赞美他们:

不要吝啬自己的溢美之词!因为每一个员工的成长一定要伴随着鼓励与赞美,尤其是在他们失落、失利甚至是失去信心的时候更需要这些,而不是源源不断的骂声与责备声!而在他们取得成绩的时候恰恰相反,多给予肯定而不是赞美!

4)听他们诉苦,协助下属发掘问题:

你的下属愿意跟你倾诉完全是基于对你的信任与依赖!如果此时的你依旧摆出一副高高在上的样子,那么你就有可能失去他对你信任,由此开始变得焦虑、焦急、甚至开始离心离德,而这些恰恰是你一手造成的!帮助他们发现问题、解决问题是你义不容辞的决定,也是你份内职责!

5)认可下属的努力和成就,奖励他们的成就:

每个人在职场打拼最主要的动力就是为了获取报酬!尤其完后了超出预期目标的任务之后,切不要做那种“口头表扬一次,不记档案”的领导!在职责与权限的允许下,尽可能的给予他们奖励,哪怕是一次小小的庆功宴,都会让他们感觉自己得到了重视,付出得到了回报!

6)提供必要的训练,支持员工参加职业培训:

一味的布置任务却没有任何指导性的建议或者系统的培训,相信这样的团队一定取得不了辉煌的成就!试问哪支部队在没有任何训练或者组织的前提下战胜了训练有素的敌人的(诸如复仇者联盟的例子除外)?因此,团建与培训是现在所有企业在凝聚团队中是必不可少的环节!

综上所述皆为帮帮君一家之言,如有更多更好的建议欢迎大家一起分享!

以上为“职义帮”原创分享,一个致力于帮助职场小白迅速融入职场的分享者!如有转载或雷同内容请与作者联系!谢谢!

2、装修公司如何做小区营销?

小区营销首先要锁定目标区,找到公司想要的客户群体。

接下来就是接触小区物业进行沟通,争取得到物业的支持,进入小区,开始宣传。

然后就是开发出样板间,用成品展示公司品质,找到小区有意见领袖的人成为样板间很重要。

围绕已有的样板间,持续展开销售推广,争取打开局面,扩大成果。

最后当离开小区时,不要忘了维护客情,不要忘了继续做好售后服务。

装修公司做小区营销有以下方法:

  1. 电话营销即设法取得新小区的业主电话号码,按个询问业主是否有装修意向,有意向则重点关注,后期跟进。

  2. 样板间营销即和小区某一业主签订协议为业主低价装修,换取业主开放自家新房,随时允许其他有装修需求的业主参观。

  3. 微信、QQ群营销即设法添加该小区业主的微信,建立微信或QQ群,达到一定客户数发起团购。

  4. 网络装修平台合作,有各大装修平台为你提供客源,你只需做好接单工作。

  5. 定点营销即在新小区租一个临时摊位,随时接受业主咨询,通过沟通了解取得客户信任。

  6. 异业联盟即和其它品牌一起,在小区搞团购活动,通过各大品牌的力量和诱人的价格吸引客户。