黑芝麻股吧格力电器

jijinwang

一、格力电器股票股吧

昨晚,我又彻夜未眠!
我又仔细权衡想了想!

作为格力电器一名十年以上长期股东,硬气想不明白,咽不下这口气!
感觉被狠狠耍了一次,就好比去玩游戏,赢了一大把,离开的时候,别人宣布这场局比较特殊,输家才是赢家。同时诚信危机也让我深感担忧!

董明珠做事情越来越轻飘了,这个决策简直太儿戏!
激励机制是股东的钱,而管理层设置激励条件是0增长,这意味着:

1,这不叫激励,这叫什么?这叫强拿抢!

2,以0增长作为奖励条件,说明管理层已对公司未来发展完全没有信心,以至于能维持现状都是值得奖励的事情。那么请问董明珠曾经多次,包括近两年所谓的对未来有信心怎么解释?

3,员工持股计划是股东和员工的对赌!
股东掏钱,激励员工努力干活!
对赌就有输赢,要愿赌服输!
公司对投资者有“不看好,你卖了就是!”的态度!
那么股东对公司也要有“完不成业绩,就注销就是!”的姿态!这是最基本的原则问题!
如果管理层一方面认为过去制定的业绩目标太难难以达到,另一方面注销太可惜或者留不住人才,那么你们有没有从人力资源制度,薪资待遇,kpi考核指标方面去想办法?既然发了公告,就证明你董明珠也认可要修改,那么请问一下你2021年涨薪20%又怎么解释?典型的与空调紧密关联的房地产的万科管理层集体降薪的事情,你们不是不知道吧,真不知道的话,不要闭门造车了,赶紧去搜一下。今年以来这样的公司不在少数吧?
说到这一点,员工持股计划是股东和员工管理层业绩对赌协议,那么是不是理应有契约精神呢?股东联名上书提议要求或者说股东同意你们修改第一期员工持股计划,那是情分!努力工作,让原第一期员工持股计划达成业绩目标,是本分!明白了吗?
然而,你们如今是怎么做的?直接发公告,霸王硬上弓吗?我记得就在前几天,你们是明白这样做不对的,例如格力和盾安环境之间收购9.6%股份的事情,盾安环境有一点小小违约在先,盾安脸上被打了一记耳光子。格力电器哪里学来的毛病?中华民族传统美德是严于律己,宽以待人。到了董明珠这里,成了严于待人,宽以律己?双标?

说这么多,都无济于事!很多人可能会问:我想听听你的建议,您觉得怎么办才好?
我认为,一切原则都要公平,公正,一碗水端平!
首先,都知道友商裁员,闹腾得沸沸扬扬,既然“不裁员”就可以达到激励的目的,为什么要修改第一期员工持股计划?
其次,如果非要修改,那也可以。
员工持股计划是长期留住人才,着眼长期,我这个十年小股东也非常想持有格力一辈子,好公司,选一个就行了!我想这些参与员工持股计划的员工,肯定也是为了长远着想。
那问题就来了,我们当然可以不让股东去付出代价。我们可以把长期利益和短期利益平衡一下。非要降低第一期员工持股计划的业绩增长幅度,这个指标它属于短期目标和公司内部部。
现在我们是要修改降低这短期目标和公司内部目标,降低门坎, 为了保持合约对赌协议的公平权利和义务的对等,有降低的部分,那肯定有增加的部分。既然降低了短期的公司内部的目标,那我们思考一下,可不可以附加增加来其他的长期的或者其他的外部的一些可行的考核目标?这样才叫对等,才对股东公平。
具体附加什么样的条件才合理?我可能想不到那么周全,我可以举两个例子。
第一,把第1期员工持股计划,短期的两年业绩增长调低。但是请同时公布参与员工持股计划,员工个人考核的要求,如果连这个降低,以后的门槛都达不到,参与员工持股计划的这些员工必须降薪!
第二,如果非要调整,降低第1期员工持股计划的业绩增长目标。不是你张口就来所说的10亿或者20亿,请你们审慎科学制定这个目标,不是儿戏,更不是拍脑袋。 这个目标后面我们附加一个外部参考要素,如果格力。未来两年业绩增长率低于行业平均或者低于同行业友商的增长率,那这个员工持股计划宣布失败,股权全部注销!
这两点我是审慎思考,无论从股东与管理层之间的对赌协议的公平权利与义务的对等,我认为都是合情合理的。


最后,我还要敬告那些那些站着说话不腰疼的,以及公司那些个对董明珠溜须拍马屁的人会说“肯定跟大股东沟通过了!”真的这样吗?
你们那是走夜路,自己吹口哨,自己壮胆。
首先不说你们还有没有王法?格力多次股东会表决票统计,散户投资者占比有多大,都心里有数!别把股东当傻子,格力是100万股东的格力,不是你董明珠和你屁股后面那几个溜须拍马屁的人的格力!

总之,请广大格力股东团结起来,从各个立场各个角度各个层次,给公司提出整改建议!
我们支持公司为了留住人才去策划各种方法,我们也愿意为此买单,但是做事情都有底线,要有契约精神!不要捡了芝麻,丢了西瓜。回头来一看,不仅仅让格力这个品牌诚信度受损
而且这个方案或许根本就达不到员工持股计划的作用,只会让大家增加躺平的舒适度!不要做将来自己会后悔的事情!!!

二、000651格力电器股吧

估计有外国资本恶意打压格力股价,以便从更低价处恶意收购控股格力电器这个国内民族品牌企业。

如果这个猜测将来验证属实的话,估计还会有更多此类上市公司被连续打压股价,达到更多的收购控股中国上市公司的目的。

资本总是逐利而来的,尤其是外国那些金融资本的巨头,它们看中了中国的实体经济,配合它们的政治家从全方位对我们的经济进行压制,其中的恶意收购控股那些行业龙头上市公司,是一个主要手段之一。

联想到近年来的中兴通讯、华为以及其他被西方资本主义国家制裁的公司和单位、高等院校,格力电器股价收到强力打压,也许能够明白里面的原因了。


三、格力电器同花顺股吧

股价肯定有变化,除息不就是?

如果是想问股价涨不涨,这就得好好说道说道了。股价变化,分红只是一个因素。而且要注意的是分红的持续能力如何。如果没有持续的分红能力。

那么,这种持续性是不够的,所以在一次性的分红之后,那么未来的股价变化可能就会以回调和调整为主。

而且这次的格力电器的分红,也有一个意外的因素,那就是董小姐,董小姐在之前是用大笔的这种现金,收购了,一家公司的股权,这是非常明显的一个现金的投资,董小姐也是格力电器的十大股东之一。但这时候,是为了完成的一个现金补偿,我认为是有这样的目的。

所以接下来,格力电器在分红之后,即使稍微上扬,也可能面临着快速的调整。