长城港股通基金经理@长城基金曲少杰：近期中概股普遍大幅上涨，直接原因是部分互联网龙头业绩大超预期。互联网龙头企业大多已在香港二次上市，科技股政策和基本面都已出现好转，估值处于历史底部区间，我们战略看多港股投资机会。
另据报道，美国国务卿布林肯发表演说阐述对华关系，“美国不寻求冲突或新冷战，且决心避免二者；美国寻求在气候变化、新冠疫情等领域同中国展开合作”。
港股科技互联网股票受利好消息影响，5月27日开盘后出现明显反弹，5月30日持续走高。港股科技股的外部政策环境已经转向宽松，政府多次出台政策鼓励平台经济平稳健康发展。估值角度，恒生指数PB估值为0.91倍处于历史底部区间。叠加龙头公司基本面反转的预期，当前时点，我们看好港股科技龙头和大盘成长股的后续行情，建议投资者可加大关注力度。
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一：科技买什么基金好
您好，绝大部分基金都会购入这两个板块的股票，要是挑选的话还是比较难的。[金斧子股票问答网 专业-实时-权威]
这个其实和基金的持仓股的涨跌有关系，上千股票跌停，基金能不跌
您好很多的基金都会买这两个板块的股票，但只买这两个板块的股票的基金没有，祝您投资愉快
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你好！你可以登录天天基金和东方基金网，具体分析基金的投资标的。
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你好，股票型基金一般都有买科技股票和医药股票两者结合的
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二：华夏科技龙头基金
华夏基金公司成立于1998年的4月份，是中国成立较早的一批基金公司，也是中国规模较大的基金公司，不管是从资产总量或者是总体业绩来看，都可以说是基金行业中的龙头老大。近几年来，公司运作规范，积极发展与创新，在各项业务上已经取得了较快的发展。 华夏基金以“为信任奉献回报”为理念，短短8年间为投资人实现分红超过60亿元。而王亚伟毫无疑问是他们公司的代表人物，一直都被誉为市场上的“常胜将军”，“最NB的基金经理”。不过可惜的是他手下的两个基金都已经暂停申购。 排除王亚伟不讲的话，华夏由于本身的资产优势在，总体的投研做得可以说是比较到位，因此业绩也是比较不错。当然，在基金行业中并不是说有钱就一定是老大的，因为还要考虑市场因素与各种政策因素。 总的来讲，除了王亚伟的基金以外，对华夏我是这样评价的：不敢确保有很高的增长率，但是能够较抗跌与抗风险，值得进行定资。三：科技龙头基金有哪些
职业红哥做下分析，希望对大家有帮助，
周五盘后，盘后多只科技龙头公布了大基金减持计划. 同一时间公告的三只科技股分别是:安集科技，晶方科技，兆易创新。让拥抱科技股的散户朋友又担心不已，红哥其实这几年基本一直跟踪这一板块操作，所以分析会比较靠谱.
就拿集成电路的封装测试龙头晶方科技来说，大基金再2018年当时股价30上就进行了增持，当前股价经过分红送复权股价应该再100上，可以说大基金赚得盆满钵满，其实当时大基金再当时30增持后股价一路下行，还在15-18元盘中半年之久，在30下盘整一年之久，就是说大基金当时增持后股价并没有好的市场反应，这也和当时市场有关系，那段蓝筹股比较稳定活跃，科技股低迷，所以当时反倒远远落后大盘.
我们看到半导体集成电路是在2019年启动，走出了波澜壮阔的牛市行情。相反指数并没走牛。
指数不牛但板块早就进入牛市，但去年后半年红哥就认为这些龙头公司将见中短期顶部，随即在7月后指数高点，他们大多一路下行！
期间也是有大基金减持，当前应该是第2次减持计划。大基金虽然是扶持这行业，但盈利巨大也会增长减持的动力。但目前如果再次减持可以说基本就是盈利了。这样在战略角度他们不会清仓减持。
半导体去年7月中旬见顶后基本是一路调整，从高位到昨天回撤30-50%的个股比比皆是。从这角度看虽然之前涨幅巨大，但经过长达半年的时间和空间消化，浮筹已经不多，大基金减持肯定也是一些基金再来进场接盘，这样可以看做一个筹码的消化.
短线来说减持肯定会带来上行的压力，但由于其在之前是主动调整，所以红哥判断不会持续调整，毕竟这一行业的景气度也比之前几年有了大的提升，科技兴国这一战略不会改变，所以科技股中长还是可以期待。
另一方面，当前市场严重分化，就是头部公司在反弹的时间一些行业细分小票并没跟随，这样就算龙头公司有了调整，那么一些小的行业细分个股并不会跟随，股票炒作最大的规律就是涨多了就会有调整，调整后就是化解了风险，所以大基金减持不会让这行业个股再次做大幅的调整。
股票市场是资金的博弈，不管什么行业景气度多好，但股价涨幅巨大就伴随着获利盘套现的风险，所以一般散户朋友要做的还是不要去追逐已经涨幅巨大的板块和个股，反倒一些股价低迷的有发展前景的板块个股需要逢低潜伏。
有人分析注册制后只能是头部公司上涨，那个不对，截止周五收盘，注册制的美股，其中罗素2000指数在新年上涨8%上，领涨各个指标，就是说美股的小盘股表现也很优异，所以红哥建议回避去年之前涨幅巨大的行业个股，而去逢低潜伏去年至今调整大而底部放量企稳的个股，这样**就是比较靠谱的事情。
四：华夏科技龙头基金怎么了
3月23日（周六），华夏基金一口气发布了五只基金产品的人事变动公告，涉及五名基金经理，包括增聘一名债券基金基金经理，解聘四名权益类基金经理。具体如下：
根据公告，解聘基金经理的原因全部为工作调整。涉及产品原先为多名基金经理共同管理，调整后减少了一名基金经理。
华夏红利（002011）从四名基金经理减少到三名。这只2005年成立的老基金目前规模为68亿元，成立以来年化回报为16.7%。历经15名基金经理之手，人均任职年限2.59年。
2006年成立的华夏优势增长（000021）则从原先的三人管理变为两人管理。历任基金经理9人，人均任职年限3.11年。
而另外两只规模相对较小的基金华夏兴和（519918）和华夏复兴（000031）在调整后仅剩一名基金经理在管。其中华夏兴和人事调整最为频繁，历任基金经理5人，人均任职年限仅有1.31年。
解聘的基金经理仍在公司担任其他基金的管理工作。赵航仍担任华夏红利（002011）基金经理，孙轶佳仍担任华夏兴和（519918）、华夏新兴消费（005888）基金经理，陈伟彦仍担任华夏新锦程（002838）、华夏新活力（002409）、华夏大盘精选（000011）、华夏行业龙头（005449）基金经理，林晶仍担任华夏策略精选（002031）、华夏研究精选（004686）、华夏创新前沿（002980）、华夏领先（001042）基金经理。
而增聘基金经理方面，相关产品华夏鼎略A（006776）为债券型基金。成立于今年1月，规模刚过两亿元，其中一亿元为公司自有资金。成立仅仅两个月就增聘基金经理，着实令人费解。此外值得注意的是，就在不久前，该基金发布调低赎回费公告，从原来的需持有90天免赎回费，调整为30天即可免赎回费。
多只权益类基金同时解聘基金经理，固定收益类基金刚成立两个月就增聘基金经理。对于华夏基金此番操作，公司内部人士表示，公司投研结构近期无变动，以上只是正常的基金经理调整。
华夏基金或是业内最喜欢施行“多管一”制的公司。界面新闻梳理全市场基金发现，在投资A股的主动型权益类基金中，超过三人同时管理的基金产品共有123只。经过此番大动作调整后，华夏基金依然是涉及产品最多的公司。
本次调整之前，华夏基金旗下共同管理人数最多的产品是华夏红利。此次调整后，涉及基金经理管理人数最多的变为3人，全公司共有7只这样的基金（不同份额合并计算），其中5只为权益类基金。
管理基金产品需要这么多基金经理吗？从数据来看，人多并不意味着就力量大。回溯此次调整涉及的权益类产品过往业绩可发现，今年以来四只基金净值增长率均超过20%，同类排名中上游。不过，从近三年业绩来看，本轮反弹仍无法抹平亏损。四只基金中仅有一只获得微弱正收益，跌幅最大的产品仍亏12%，业绩普遍不佳。如下所示：
在华夏基金超过三人管理的权益类基金中，除了华夏红利为05年成立的老基金外，其余产品均成立于2016年之后。包括华夏睿磐泰茂A （004720）、华夏新活力A（002409）、华夏新锦程A （002838）、华夏行业龙头（005449）。
其中华夏行业龙头成立于去年3月，成立初期规模近64亿元，基金经理为蔡向阳。基金打开申赎后净赎回量较大，至去年年中时规模缩水16%。7月起增聘了基金经理佟巍与陈伟彦，目前三人共同管理该基金，资产规模为43亿元。