告诫即将报考志愿的莘莘学子们，建筑专业，水利工程，市政工程，铁路工程，桥梁工程，土木工程。这些专业最好不要去报考。原因为什么。我总结了几点，如下：
第一，建筑专业基本都是室外工作，尤其是男孩，风吹日晒的，夏日烈日炎炎，冬天寒风凛冽。确实是难受。
第二，住宿条件差，好一点的项目住的民房，砖瓦房，如果是水利工程，都是大山沟，住的集装箱，隔音效果非常差，而且特别潮湿。
第三，休假的问题，工程都在外地，水利工程，都在云南，贵州，四川，新疆，等等偏远地方。从项目部组建到竣工，项目一直会在一个高强度下工作，365全年几乎无休(大家觉得有点夸张，但是的确如此。)。
第四，家庭问题，去了工程项目，父母孩子老婆一个都照顾不上。听一个老同事说，孩子从出生到10岁，都是亲戚家给照顾，听了后真的很心寒啊。夫妻两人聚少离多，试问现在哪和女孩子愿意在家活守寡。弄不好还要离婚。绝对不是危言耸听。父母亲更别谈养老了问题了。
第五，工作辞职，这种工程单位，像什么中铁，中建，中电建，中交，每年都在招聘大量的毕业新生，同一届来的，每年都有辞职走人。其实走的早的我觉得挺好，不要觉得是铁饭碗就很好，其实没那么好。
第六，工资问题，一个人从小到大，成人，找了个工作，目的说小点，就是为了让自己过上好的生活。以中电建旗下的子公司为实例，刚毕业的大学生，本科拿到手的工资也就4500左右(扣除五险一金后)。部门主任，也就6200左右这是拿到手的。起码要养家，这些工资够干什么，每月31天，天天上班，人就处于一种亚睡眠不足的情况，身体铁人都招架不住，本人就长大过6个月，6*30等于180天每天坚持6.30分起床上工地，太难煎熬了。
第七。晋升问题，如果你们的公司，是你出生地大企业（我所说的中铁，中国电建等工程局），这样还好点，都是老乡。还能融入进去。如果你家河南的，然后你去了一个公司在南方或者东北的央企，把你又分项目，自生自灭吧。这种央企，都是60年代成立的，大部分的职工都是本地的人。你外地来的很难晋升。反而本地的，一年就升起来了。
在这样的央企里面，领导说你行，你就行，领导说你不行，哪怕你行，也白费。你也就是个科员。然后把你挤排走。你还没办法，只能吃亏了。
最后，咱们是为了挣钱，在种单位，你是科员，工资一直会是4500这么多，没有听别人说的，你工作越长，工资就越高。
同行们可以留言。
三个附加税包括城市建设维护税、教育费附加和地方教育费附加。城市建设维护税、教育费附加和地方教育费附加是对从事经营活动，缴纳增值税和消费税的单位和个人，就其实际缴纳的税额为计算依据征收的一种附加税。三个附加税的纳税环节，就是增值税、消费税申报和缴纳环节。
一、城市建设维护税。
1、税率。城市建设维护税按纳税人所在地方不同，设置了三档地区差别比例税率，即：纳税人所在地为市区的，税率为7%；纳税人所在地为县城、镇的，税率为5%。撤县建市后，城市维护建设税适用税率为7%；纳税人所在地不在市区、县城或者镇的，税率为1%。那么，也就是说，城市维护建设税的适用税率，按纳税人所在地的规定税率执行。
2、计税依据。其计税依据为企业实际缴纳的增值税和消费税税额。另外企业被查补的增值税、消费税和处以罚款时，同时对其偷漏的城市维护建设税进行补税、征收滞纳金和罚款。城市维护建设税是以增值税、消费税税额为计税依据并同时征收的。
3、应纳税额的计算。应纳税额的大小是由企业实际缴纳的增值税、消费税税额和适用的税率决定的。其计算公式为：应纳税额=企业实际缴纳的增值税、消费税税额*适用税率。
比如，某企业设在市区，2020年9月份实际缴纳增值税50万元，实际缴纳消费税30万元。计算企业应缴的城市维护建设税。
企业应缴纳的城市维护建设税=（50万元+30万元）*7%=5.6万元。
二、教育费附加。
教育费附加征收比率为3%。计税依据为企业实际缴纳的增值税、消费税税额，分别与增值税、消费税同时缴纳。应纳税额的计算公式为，应纳税额=实际缴纳的增值税、消费税税额*3%。
三、地方教育费附加。
地方教育费附加征收比率为2%。计税依据同城市维护建设税和教育费附加。应纳税额的计算公式为，应纳税额=实际缴纳的增值税、消费税税额*2%。
城市维护建设税、教育费附加和地方教育费附加的减免政策，即对海关进口的产品征收增值税、消费税，不征收城市维护建设税、教育费附加；对由于减免增值税、消费税而发生退税的，可同时退还或减免已经征收的城市维护建设税、教育费附加，但出口产品除外；国家重大水利工程建设基金项目免征城市维护建设税、教育费附加；月应税销售额不超过15万元的企业，免征教育费附加、地方教育费附加；对实行增值税期末留抵退税的企业，允许其从城市维护建设税、教育费附加和地方教育费附加的计税依据中扣除退还的增值税税额。
总之，城市维护建设税、教育费附加和地方教育费附加三档的计算，为企业实际缴纳的增值税、消费税税额乘以适用的税率（征收比率）。城市维护建设税的税率分为三档，分别为7%、5%和1%；教育费附加的征收比率为3%；地方教育费附加的征收比率为2%。
我是智融聊管理，欢迎持续关注财经话题。
2022年2月6日