由深圳东边纵研究会和龙越慈善基金会发起、深圳文体旅游局和退伍军人事务局指导、万科公益基金会和万行公益基金支持的[东纵行]抗战纪念系列活动今天启动。我作为策划与形象顾问, 受托为活动设计了标志, 希望东纵精神行千里传万代。
先做一下自我认识，是要高风险高收益还是稳健保本有收益。前一种买股票型基金，后一种买债券型或货币型基金。确定了基金种类后，选择基金可以根据基金业绩、基金经理、基金规模、基金投资方向偏好、基金收费标准等来选择。基金业绩网上都有排名。稳健一点的股票型基金可以选择指数型或者ETF. 定投最好选择后端付费，同样标的的指数基金就要选择管理费、托管费低的。
开放式基金的投资方式有两种，单笔投资和定期定额。所谓基金“定额定投”指的是投资者在每月固定的时间（如每月10日）以固定的金额（如1000元）投资到指定的开放式基金中，类似于银行的零存整取方式。 由于基金“定额定投”起点低、方式简单，所以它也被称为“小额投资计划”或“懒人理财”。
基金定期定额投资具有类似长期储蓄的特点，能积少成多，平摊投资成本，降低整体风险。它有自动逢低加码，逢高减码的功能，无论市场价格如何变化总能获得一个比较低的平均成本， 因此定期定额投资可抹平基金净值的高峰和低谷，消除市场的波动性。只要选择的基金有整体增长，投资人就会获得一个相对平均的收益，不必再为入市的择时问题而苦恼。
投资股票型基金做定投永远是机会，但有决心坚持到底才能见功效。
都可以，直接到银行里去咨询，他们会很热情的给你解释。
关键是选择基金，既然是定投，一定要选择股票型基金，坚持时间要足够长，一般至少3年，时间久点，更好！
至于基金的选择，个人观点是选择：股票型基金或者指数型基金（本质也是股票型基金）
足够长的时间，就会带来丰厚的回报！
1.每月坚持不低于每月收入的10%~20%用于定投。
2.建议定投指数基金或股票基金，不要定投债券基金和货币基金。推荐嘉实300、华夏300......
3.挑选名牌大公司的三年以上业绩稳定的老基金。老十家基金公司有：华夏、博时、嘉实、南方、国泰、广发、富国、易方达、大成.....
4.定投最好不要低于一个市场周期，即不低于一个牛熊市的完整过程。最好是从熊市到牛市，不要从牛市到熊市。
其实定投最最好就是连续定投十年以上，每月坚持，不中断，最好是终身定投。
5.不要太散，最好选一只到两只好的基金一直投下去，不要换来换去，也不要太分散。
6.熊市不要害怕而终止定投，相反要加大定投力度，因为可以多多买入筹码。
牛市可以少定投，但不必终止，绝不要在牛市里多定投，因为逢高买入的越多，将来被套的几率就越大。建议在牛市采用隔月定投，即每隔一个月往卡里汇钱，让其定投交易，另外没投的月份的钱积累在一边，待到熊市低价位的时候，再一次性或分批买入，可以多吃进份额，熊市定投照样进行啊。
7.不要连续三个月停扣款，会自动终止定投协议的，以后还得在开通。
8.长期定投建议选择：红利再投资+后端收费。
9.摆正心态，不要动摇，每个月铁打坚持定投，不要受外界小道消息影响而终止定投。每月只是几百元，举手之劳就可以为将来构建美好财务基础。
定投的话推荐你嘉实沪深300，该基金是一只指数型基金，从运作的历史来看，跟踪误差较低。所跟踪的标的指数沪深300具有较好的代表性。你可以去好买基金研究中心看看，里面有很多咨询，希望对你有帮助。
权威数据,望君有益.谢谢!
1、基本面发生变化的公司：银华、国泰、新华
银华公司有着优良的过去，但始终没有进入基金公司第一团队。2008年6月，长信金利基金经理陆文俊加盟银华，10月份接手银华核心价值优选，后升任投资总监，主管国内投研。2009年，银华公司面貌“焕然一新”，大力加强投研队伍建设，研究团队人数超过华夏，深入进行行业和公司的前瞻性挖掘，旗下基金在上半年以高仓位保持业绩上的跟随者角色，下半年随着重仓板块的爆发，银华“宝剑出鞘”，众多基金纷纷展开“弯道超车”，年底资产规模跻身前十，银华也成了09年公募基金界最亮的一杆大旗。如果能够继续保持这样的势头，未来2、3年银华有望冲击前五名的基金公司第一梯队。
国泰公司是中国第一家基金公司，但长期以来实行稳健的策略，过于注重下行风险的防范，在大牛市中发展缓慢。07年中，华宝投资总监余荣权被请到国泰出任投资总监，国泰在08年对旗下基金的基金经理进行大换血，虽然在当年的大熊市中没有得到足够体现，但09年，国泰的团队战绩之优秀和平均在市场上无出其右者，所有偏股型基金在各自类别都排名前1/5，且国泰的基金经理平均从业时间、从业经验在所有基金公司中排名第一，是一批值得信赖的“老兵”。国泰公司的创新型封基即将发行，相信该公司将会继续稳步向前。
新华公司原名新世纪公司，是一家默默无闻的小公司，2008年，王卫东来到新华，掌管新基金新华优选成长，并在09年中成为投资总监，该公司在09年可谓“脱胎换骨”，两只基金业绩居前不说，管理资产的规模也由原本倒数第二名大幅提升10余名，在对外形象等方面也有了很大改善，逐渐有了很多基民“粉丝”。如果该公司能够进一步扩充有实力的投研团队，同时股东方面也给予大力支持，相信这匹黑马有朝一日终会成白马。
2、平均选股能力较强的公司：兴业、华商、新华、银华、嘉实、华宝、诺安
根据众禄基金研究中心的判断，2010年的市场整体单边机会较2009年小，属于牛市的“小年”，板块和个股的挖掘能力将决定基金在全年的表现。我们对截止2009年底成立期在一年以上的275只主动型偏股基金在2009年的选股能力进行了研究，发现了一批整体选股能力较强的基金公司，值得投资者在2010年重点关注。
表1 2009年平均选股能力较强的基金公司和排位居前的个基
平均选股能力强的基金公司
兴业社会责任、兴业全球视野、兴业趋势分别排在第8、43、76位，均位居前1/3
兴业公司投研团队稳定，选股、择时思路较为清晰和具有连贯性，值得长期关注。
华商盛世成长、华商领先企业分别排名第7、74位
有高水平投研领军人物的“黑马公司”，值得进一步关注。
新华优选分红、新华优选成长分别排名第9、28位
有高水平投研领军人物的“黑马公司”，值得进一步关注。
银华领先策略、银华核心价值优选、银华富裕主题、银华优质增长分别位居第3、4、42、89名，均居前1/3，银华优势企业排名128，位列前1/2
投研灵魂人物挂帅，值得继续关注
嘉实主题精选、嘉实研究精选、嘉实增长、嘉实服务增值、嘉实策略增长、嘉实优质企业、嘉实成长收益分别位居第1、31、34、54、60、65、88名，列前1/3，只有嘉实稳健排名靠后
2009年由于整体选时策略偏于保守，嘉实公司旗下基金业绩并不突出，但在整体机会减小、局部机会增大的2010年，嘉实公司的主动偏股型基金值得重新关注。
华宝宝康消费品、华宝大盘、华宝收益增长、华宝多策略、华宝先进成长、华宝动力组合、华宝行业精选分别位居第19、22、33、84、95、96、114名，全部在前1/2
诺安灵活配置、诺安价值增长分别位列11、14名
诺安股票和诺安平衡排名靠后，对于诺安公司的产品应区别对待。
华夏公司虽然有华夏大盘、华夏策略、华夏复兴排名居前，但全部封闭，而尚可申购的基金大多排位居后，对基民意义不大。
3、需要谨慎对待的公司：宝盈、天弘、华富、泰达荷银、华安、上投、交银
宝盈公司成立时间较早，但始终没有真正发展起来，缺乏一个强有力的投研团队，人力资源不足，在08、09年旗下基金业绩不佳，普遍长期靠后，甚至有个别基金垫底，对于该公司的基金，投资者可继续保持谨慎，主要关注09年新加入公司的两名基金经理能否带来一些积极的变化。
天弘公司成立之后曾长期错过了基金市场扩容的大好机遇，未能获得有效发展，旗下只有2只偏股基金，在08年新的投资总监吕宜振空降之后，也未能给公司带来明显改观，09年两只基金收益率只有30%多和20%多，该公司投研体系明显不成熟，投资者应慎重对待。
华富公司股东实力较弱，导致公司成立早发展慢，缺乏主导整体投研的灵魂人物，长期处于单兵作战或小团体模式，没有足够的深入研究，作为市场的追随者，旗下基金业绩常年位居中下游。
2004年因为旗下基金业绩出众，被称为“泰达荷银”年，但流光流转，2004年-曾绍雄，2005年-吴剑飞，2007年-康赛波、温震宇、梁钧，2008年-魏廷君、彭泳，2009年-李泽刚、史博，当年的老臣先后离职，这家公司的内部管理让人生疑，目前挑梁的大多是缺乏经验的“新兵”，需要进一步慎重观察。
华安作为曾经的资产规模老大，近几年的地位不上不下，略显尴尬。旗下产品缺乏亮点和新意，在08、09两年没有涌现出优质基金，今年新发基金的成绩也比易方达、南方相差甚远，从近期增聘基金经理助理一事看出，相对于拥有全牌照的华安公司庞大产品线来说，相关的人才储备显得不足，如果不能尽快弥补，将影响公司未来业绩。但投资者仍可关注该公司旗下部分优质基金。
上投摩根曾经是中国公募界的一个神话，但自07年之后，人事方面的更迭使公司盛极而衰，进入09年，前投资总监孙延群病逝，公司投研体系一段时间内陷入群龙无首的境地，管理的主动性和成效性方面都受到严重影响，旗下基金除上投中国优势差强人意外，其余都业绩黯淡，份额被大比例赎回。建议对该公司基金保持谨慎，若新领导层能树立起一位新的投资灵魂人物，则看法可转向偏积极。
交银公司凭借母公司的强大营销发展迅速，已跻身十大之列。但公司投研灵魂人物李旭利和交银稳健经理郑拓09年内先后辞职，使该公司几大基金上半年凶猛的走势戛然而止，下半年的投资水平降至中游甚至略不足，在公司高层人事和投研人事方面没有重大变化之前，对该公司产品保持谨慎。
一：龙越基金会孙春龙
首先余泽辰这名选手的实力非常不错，身体素质也可以，而且还是一名球风独特的选手，作为一名前锋，余泽辰可以完成360度背反扣等高难度动作，由此可见，他的基本功十分扎实，而且在进攻端和防守端几乎是每球必争，非常具有侵略性，在战场上也十分有激情，这便是辽宁男篮急需寻找的前锋大将。
二：龙越基金会可信吗
推荐兴业社会、华夏红利。先做一下自我认识，是要高风险高收益还是稳健保本有收益。前一种买股票型基金，后一种买债券型或货币型基金。确定了基金种类后，选择基金可以根据基金业绩、基金经理、基金规模、基金投资方向偏好、基金收费标准等来选择。基金业绩网上都有排名。稳健一点的股票型基金可以选择指数型或者ETF. 定投最好选择后端付费，同样标的的指数基金就要选择管理费、托管费低的。
开放式基金的投资方式有两种，单笔投资和定期定额。所谓基金“定额定投”指的是投资者在每月固定的时间（如每月10日）以固定的金额（如1000元）投资到指定的开放式基金中，类似于银行的零存整取方式。 由于基金“定额定投”起点低、方式简单，所以它也被称为“小额投资计划”或“懒人理财”。
基金定期定额投资具有类似长期储蓄的特点，能积少成多，平摊投资成本，降低整体风险。它有自动逢低加码，逢高减码的功能，无论市场价格如何变化总能获得一个比较低的平均成本， 因此定期定额投资可抹平基金净值的高峰和低谷，消除市场的波动性。只要选择的基金有整体增长，投资人就会获得一个相对平均的收益，不必再为入市的择时问题而苦恼。
投资股票型基金做定投永远是机会，但有决心坚持到底才能见功效。
都可以，直接到银行里去咨询，他们会很热情的给你解释。
关键是选择基金，既然是定投，一定要选择股票型基金，坚持时间要足够长，一般至少3年，时间久点，更好！
至于基金的选择，个人观点是选择：股票型基金或者指数型基金（本质也是股票型基金）
足够长的时间，就会带来丰厚的回报！
1.每月坚持不低于每月收入的10%~20%用于定投。
2.建议定投指数基金或股票基金，不要定投债券基金和货币基金。推荐嘉实300、华夏300......
3.挑选名牌大公司的三年以上业绩稳定的老基金。老十家基金公司有：华夏、博时、嘉实、南方、国泰、广发、富国、易方达、大成.....
4.定投最好不要低于一个市场周期，即不低于一个牛熊市的完整过程。最好是从熊市到牛市，不要从牛市到熊市。
其实定投最最好就是连续定投十年以上，每月坚持，不中断，最好是终身定投。
5.不要太散，最好选一只到两只好的基金一直投下去，不要换来换去，也不要太分散。
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牛市可以少定投，但不必终止，绝不要在牛市里多定投，因为逢高买入的越多，将来被套的几率就越大。建议在牛市采用隔月定投，即每隔一个月往卡里汇钱，让其定投交易，另外没投的月份的钱积累在一边，待到熊市低价位的时候，再一次性或分批买入，可以多吃进份额，熊市定投照样进行啊。
7.不要连续三个月停扣款，会自动终止定投协议的，以后还得在开通。
8.长期定投建议选择：红利再投资+后端收费。
9.摆正心态，不要动摇，每个月铁打坚持定投，不要受外界小道消息影响而终止定投。每月只是几百元，举手之劳就可以为将来构建美好财务基础。
定投的话推荐你嘉实沪深300，该基金是一只指数型基金，从运作的历史来看，跟踪误差较低。所跟踪的标的指数沪深300具有较好的代表性。你可以去好买基金研究中心看看，里面有很多咨询，希望对你有帮助。
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1、基本面发生变化的公司：银华、国泰、新华
银华公司有着优良的过去，但始终没有进入基金公司第一团队。2008年6月，长信金利基金经理陆文俊加盟银华，10月份接手银华核心价值优选，后升任投资总监，主管国内投研。2009年，银华公司面貌“焕然一新”，大力加强投研队伍建设，研究团队人数超过华夏，深入进行行业和公司的前瞻性挖掘，旗下基金在上半年以高仓位保持业绩上的跟随者角色，下半年随着重仓板块的爆发，银华“宝剑出鞘”，众多基金纷纷展开“弯道超车”，年底资产规模跻身前十，银华也成了09年公募基金界最亮的一杆大旗。如果能够继续保持这样的势头，未来2、3年银华有望冲击前五名的基金公司第一梯队。
国泰公司是中国第一家基金公司，但长期以来实行稳健的策略，过于注重下行风险的防范，在大牛市中发展缓慢。07年中，华宝投资总监余荣权被请到国泰出任投资总监，国泰在08年对旗下基金的基金经理进行大换血，虽然在当年的大熊市中没有得到足够体现，但09年，国泰的团队战绩之优秀和平均在市场上无出其右者，所有偏股型基金在各自类别都排名前1/5，且国泰的基金经理平均从业时间、从业经验在所有基金公司中排名第一，是一批值得信赖的“老兵”。国泰公司的创新型封基即将发行，相信该公司将会继续稳步向前。
新华公司原名新世纪公司，是一家默默无闻的小公司，2008年，王卫东来到新华，掌管新基金新华优选成长，并在09年中成为投资总监，该公司在09年可谓“脱胎换骨”，两只基金业绩居前不说，管理资产的规模也由原本倒数第二名大幅提升10余名，在对外形象等方面也有了很大改善，逐渐有了很多基民“粉丝”。如果该公司能够进一步扩充有实力的投研团队，同时股东方面也给予大力支持，相信这匹黑马有朝一日终会成白马。
2、平均选股能力较强的公司：兴业、华商、新华、银华、嘉实、华宝、诺安
根据众禄基金研究中心的判断，2010年的市场整体单边机会较2009年小，属于牛市的“小年”，板块和个股的挖掘能力将决定基金在全年的表现。我们对截止2009年底成立期在一年以上的275只主动型偏股基金在2009年的选股能力进行了研究，发现了一批整体选股能力较强的基金公司，值得投资者在2010年重点关注。
表1 2009年平均选股能力较强的基金公司和排位居前的个基
平均选股能力强的基金公司
兴业社会责任、兴业全球视野、兴业趋势分别排在第8、43、76位，均位居前1/3
兴业公司投研团队稳定，选股、择时思路较为清晰和具有连贯性，值得长期关注。
华商盛世成长、华商领先企业分别排名第7、74位
有高水平投研领军人物的“黑马公司”，值得进一步关注。
新华优选分红、新华优选成长分别排名第9、28位
有高水平投研领军人物的“黑马公司”，值得进一步关注。
银华领先策略、银华核心价值优选、银华富裕主题、银华优质增长分别位居第3、4、42、89名，均居前1/3，银华优势企业排名128，位列前1/2
投研灵魂人物挂帅，值得继续关注
嘉实主题精选、嘉实研究精选、嘉实增长、嘉实服务增值、嘉实策略增长、嘉实优质企业、嘉实成长收益分别位居第1、31、34、54、60、65、88名，列前1/3，只有嘉实稳健排名靠后
2009年由于整体选时策略偏于保守，嘉实公司旗下基金业绩并不突出，但在整体机会减小、局部机会增大的2010年，嘉实公司的主动偏股型基金值得重新关注。
华宝宝康消费品、华宝大盘、华宝收益增长、华宝多策略、华宝先进成长、华宝动力组合、华宝行业精选分别位居第19、22、33、84、95、96、114名，全部在前1/2
诺安灵活配置、诺安价值增长分别位列11、14名
诺安股票和诺安平衡排名靠后，对于诺安公司的产品应区别对待。
华夏公司虽然有华夏大盘、华夏策略、华夏复兴排名居前，但全部封闭，而尚可申购的基金大多排位居后，对基民意义不大。
3、需要谨慎对待的公司：宝盈、天弘、华富、泰达荷银、华安、上投、交银
宝盈公司成立时间较早，但始终没有真正发展起来，缺乏一个强有力的投研团队，人力资源不足，在08、09年旗下基金业绩不佳，普遍长期靠后，甚至有个别基金垫底，对于该公司的基金，投资者可继续保持谨慎，主要关注09年新加入公司的两名基金经理能否带来一些积极的变化。
天弘公司成立之后曾长期错过了基金市场扩容的大好机遇，未能获得有效发展，旗下只有2只偏股基金，在08年新的投资总监吕宜振空降之后，也未能给公司带来明显改观，09年两只基金收益率只有30%多和20%多，该公司投研体系明显不成熟，投资者应慎重对待。
华富公司股东实力较弱，导致公司成立早发展慢，缺乏主导整体投研的灵魂人物，长期处于单兵作战或小团体模式，没有足够的深入研究，作为市场的追随者，旗下基金业绩常年位居中下游。
2004年因为旗下基金业绩出众，被称为“泰达荷银”年，但流光流转，2004年-曾绍雄，2005年-吴剑飞，2007年-康赛波、温震宇、梁钧，2008年-魏廷君、彭泳，2009年-李泽刚、史博，当年的老臣先后离职，这家公司的内部管理让人生疑，目前挑梁的大多是缺乏经验的“新兵”，需要进一步慎重观察。
华安作为曾经的资产规模老大，近几年的地位不上不下，略显尴尬。旗下产品缺乏亮点和新意，在08、09两年没有涌现出优质基金，今年新发基金的成绩也比易方达、南方相差甚远，从近期增聘基金经理助理一事看出，相对于拥有全牌照的华安公司庞大产品线来说，相关的人才储备显得不足，如果不能尽快弥补，将影响公司未来业绩。但投资者仍可关注该公司旗下部分优质基金。
上投摩根曾经是中国公募界的一个神话，但自07年之后，人事方面的更迭使公司盛极而衰，进入09年，前投资总监孙延群病逝，公司投研体系一段时间内陷入群龙无首的境地，管理的主动性和成效性方面都受到严重影响，旗下基金除上投中国优势差强人意外，其余都业绩黯淡，份额被大比例赎回。建议对该公司基金保持谨慎，若新领导层能树立起一位新的投资灵魂人物，则看法可转向偏积极。
交银公司凭借母公司的强大营销发展迅速，已跻身十大之列。但公司投研灵魂人物李旭利和交银稳健经理郑拓09年内先后辞职，使该公司几大基金上半年凶猛的走势戛然而止，下半年的投资水平降至中游甚至略不足，在公司高层人事和投研人事方面没有重大变化之前，对该公司产品保持谨慎。
三：深圳市龙越基金会
红网时刻张家界5月23日讯（通讯员 张西）“我家里电路出问题了，能不能帮忙找人过来看下？”5月21日，张家界市爱盟公益协会志愿者龚协标接到87岁的烈士母亲代如玉的求助电话后第一时间派志愿者沙雷、张西到老人家中进行查看。
代奶奶一个人生活在出租屋里，每次遇到困难都会第一时间联系爱盟的志愿者。当志愿者来到老人家中时，正好看到她站在阳台上，一筹莫展，询问后才知道，原来是早上在洗衣服的时候，代奶奶家中洗衣机线掉落下来出现故障了。
“奶奶，您别担心，我来看看是什么原因。”志愿者沙雷一边耐心安抚老人，一边拿出随身携带的电工器具，仔细检查起来。经过他的检查抢修后，洗衣机终于运转起来了。代奶奶高兴地笑着说：“我都不知道该怎么感谢你们了，如今没有子女在身边，我也不知道该怎么办？真是太谢谢你们了。”志愿者沙雷临走时还主动提出：如果电路再有问题，可以随时找他来修理。
“ 烈士为国尽忠，我代烈士尽孝”烈士父母关怀行动是由张家界市文明办、张家界市退役军人事务局指导，深圳市龙越慈善基金会、湖南省龙越和平公益发展中心支持，张家界市爱盟公益协会负责执行。我们号召大家一起行动，共同关怀陪伴所有的烈士父母，为他们送去关爱。