商业生育保险怎么购买？
答：参保职工生育医疗费用按规定纳入生育保险基金支付范围，包括生育医疗费用和生育津贴。
生育津贴由用人单位发给职工个人，按照规定享受生育保险待遇。参保职工生育医疗费用按规定纳入生育保险基金支付范围，包括生育医疗费用和生育津贴。生育津贴由用人单位发发放，按月计发。生育津贴的标准为职工上年度月平均工资乘以产假天数确定。
生育津贴计发办法由国务院人力资源社会保障行政部门会同国务主管部门制定。用人单位应当按照规定足额支付女职工生育津贴。生育津贴由用人单位和女职工个人共同缴纳。生育津贴的计发办法，，可以参照本办法执行。
用人单位不得克扣、无故拖欠女职工的生育津贴。用人单位违反本办法规定，未足额支付女职工生育津贴的，由劳动保保障行政部门责令限期支付，并按每人每月1000元以上5000元以下的标准处以罚款。对违反本办法规定的其他情形，依照《中华人民共和国劳动合同法实施施条例(试行)〉的规定执行。
构成犯罪的，依法追究刑事责任。"(草案二审稿第二十四条)。这一修改，体现了立法目的，有利于保护劳动者的的合法权益，促进经济社会发展。同时，也有利于维护国家安全和社会稳定，推动构建和谐劳动关系。
(中新经纬app)(王文涛)(新华社专特稿)((《人社部：依法保障农民工合法权益，促进经济社会发展””以维护农民工合法权益为重点加强和改进劳动监察工作的通知(征求意见稿)中明确提出，要建立健全工资支付保障制度，加强对用人单位工资支付行为的监督检查，严肃查处拖欠农民工工资违法行为。同时，《条例定，县级以上人民政府应当建立健全工资支付保障制度，保障农民工工资按时足额支付。
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